提问者 对 sjmqh 说    时间：2010-4-20 13:23:16
  协议的内容有两条重点是：第二条：我方确认，其在职期间甲方乙经足额，按时向其支付工资，且乙方均己收到并对该金额无任何异议。

还有第六条：双方应在约定的日期之前结清上述财务，之后，双方不存在任何其他的财物纠纷；

最重要是就是这两条，这两条如果我签了，还能申请仲裁要回来吗？

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sjmqh 对 提问者 说    时间：2010-7-26 11:56:46
  如果这份协议的内容与有关法律法规相关抵触,则即使拿了钱再签这份协议也不要紧,因为协议本身无效.

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提问者 对 梁保东 说    时间：2010-4-20 16:01:30
  非常感谢！

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提问者 对 梁保东 说    时间：2010-4-20 16:02:18
  再问下，如果事先直接申请仲裁，那赔偿金及社保金能同时要回来吗？

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梁保东 对 提问者 说    时间：2010-4-20 16:04:13
  你可以主张的。

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梁保东 对 提问者 说    时间：2010-4-20 16:04:38
  如解答对你有帮助，请采纳并评价。

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提问者 对 梁保东 说    时间：2010-4-20 16:11:21
  因为合同上有标：

  一、我方确认，其在职期间甲方乙经足额，按时向其支付工资，且乙方均己收到并对该金额无任何异议。

二、双方应在约定的日期之前结清上述财务，之后，双方不存在任何其他的财物纠纷，至此，双方对劳动关系的解除不存在任何争议。

这种条款，如果我签了，有的律师认为我不能签，所以我想确认一下，谢谢了！

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提问者 对 梁保东 说    时间：2010-4-20 16:26:43
  请问还在吗？ 抱歉，我刚才的话有点重复，我想确认一下，如果我签了含上面的两条离职协议条款，另外再去申请仲裁社保赔偿，请问，是否可以索赔的到呢？

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梁保东 对 提问者 说    时间：2010-7-10 13:40:49
  如还不清楚，可电话咨询。

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